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       工会
 

 

工    会

    领导及工作分工
    区总工会主席:于芙楠

    区总工会副主席:王学武

    区总工会副主席:段  华    
    
一、部门简介
    船营区总工会隶属于中共船营区委,是区委领导下的群团组织,承担着带领全区各级工会履行各项社会职能,充分发挥党联系职工群众的桥梁和纽带作用的责任,对各级工会组织有着维护职工合法权益、参加经济建设、参与民主决策、提高职工自身素质的
职能。
    
二、部门职责
    工会是党领导下的职工自愿结合的工人群众组织,是国家政权的重要社会支柱,是会员和职工利益的代表。区总工会是县级地方总工会,是全区各级工会的领导机关。接受区委和市总工会双重领导,在工会代表大会闭会期间执行党的路线、方针、政策。执行上级工会的决定和同级工会代表大会的决议,领导全区的工会工作,定期向上级总工会报告
工作。
    工会在维护全国人民总体利益的同时,代表和维护职工合法权益,履行基本职责;工会通过平等协商和集体合同制度,协调劳动关系,维护企业职工劳动权益;工会依照法律规定通过职工代表大会或其他形式,组织职工参与本单位的民主决策、民主管理和民主监督;工会必须密切联系职工,听取和反映职工的意见和要求,关心职工的生活,帮助职工解决困难,全心全意为职工服务;工会动员和组织职工积极参加经济建设,努力完成生产任务和工作任务。教育职工不断提高思想道德、技术业务和科学文化素质,建设
有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍。
    
三、 机构设置及部门工作内容
    区总工会内设综合办公室、帮扶中心两个科室。
   (一)综合办公室工作内容:
    1、民主管理工作内容:
    ⑴职工(代表)大会制度建设:
    ①工会是职工(代表)大会工作机构(200人以上实行职工代表大会制,200人以下实行
职工大会制),负责做好日常工会工作。
    ②创建“五星级”职代会。
    ③开展职代会民主评议企业领导人活动。
    ④建立健全厂务公开制度。做到公开内容全面真实;公开形式灵活适用;公开时间及时
有效。
    ⑵民主管理机制建设:
    ①加强“平等协商集体合同”制度建设,企业(各类企业)和企业化管理的事业单位的
工会组织,都要代表职工与企业签订集体合同及女职工专项集体合同。
    ②建立工资集体协商制度,
    ③非公企业开展“双爱双评”活动。
    2、经济工作内容:
    ⑴群众经济技术创新工程:
    ①广泛开展多层次、多形式、各具特色的劳动竞赛、合理化建议、技术协作、技术革新、技术攻关、发明创造等职工经济技术活动。工业围绕产品、质量、成本、效益开展活动。基建围绕保质量、保工期、保安全、创优工程开展活动。商贸、卫生围绕提高工作质量,效益开展活动,促服务规范、服务知识、服务项目、服务功能创新。文化、教育
大力开展“教育创新”、“科技创新”活动。
    ②开展职业技术培训和岗位大练兵、技术大比武、名师带高徒活动。
    ⑵班组建设:
    ①开展“六小”创新达标活动。在班组中大力开展“小核算、小改进、小革新、小创造
、小建议、小经验”活动。
    ②创建学习型班组,发挥工会小组作用。
    3、工会组织工作内容:
    ⑴组织建设:
    ①基层工会委员会、车间级分会、工会小组组织健全。
    ②做好工会会员档案(或花名册)的建立与保管工作。
    ⑵基础建设:
    ①建立健全工会组织的各项规章制度。  
    ②工会组织机构列表张贴上墙或制板悬挂上墙。
    ③工会委员会各委员职责分工明确,形成文字资料装订成册。
    4、宣传工作内容:
    ⑴宣传教育:
    ①建设好工会广播、板报、墙报、厂报等宣传阵地,发挥好宣传作用;
    ②积极宣传好党的路线、方针、政策,宣传先进人物的时代精神,先进事迹。
    ⑵职工政治思想及素质教育:
    ①组织职工学政治、学理论、学时事,提高政治思想素质;组织职工学文化、学技术、
学业务、学法律,不断提高职工文化技术素质。
    ②开展职工读书自学成才活动,利用读书小组等形式,引导职工读书自学,走成才之路

    ③耐心细致的做好职工的思想工作,达到解疑释惑,疏通思想的目的。
    ④实施“创建学习型组织,争做智能型、创新型职工”素质教育工程。建设学习型工会
,学习型组织、培养智能型、创新型职工,建设“四有”职工队伍;
    ⑶开展职工文化体育活动:
有计划、有组织地组织职工开展健康向上,丰富多彩、寓教于乐的文体活动,丰富职工
文化活动,陶冶思想情操。
    5、劳动保护工作内容:
    ⑴建立工会劳动保护组织:
根据《基层工会劳动保护监督检查委员会工作条例》和《工会小组劳动保护检查员工作条例》的规定,企业工会要设立工会劳动保护监督检查委员会、工会小组和劳动保护检
查员。
    ⑵安全生产及安全检查:
    ①配合、协助企业搞好安全检查,查政策制度落实情况;查组织机构健全情况;查安全
技术知识教育情况;查事故隐患;查危险作业;查设备运行状况;查个人防护条件。
    ②工会对生产建设工程项目“三同时”的监督。即:新建、改建、扩建工程的劳动安全
卫生设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
    ③组织开展“安康杯”竞赛活动。
    6、女工工作内容:
    ⑴组织建设:
    ①基层工会女职工人数25人以上的,可以建立女职工委员会,在同级工会领导下开展工作;女职工人数25人以下的,可以在工会委员会中设女职工委员。与同级工会同步筹备,同步
设立,同步换届。
    ②建设好女职工之家。
    ⑵维护女职工合法权益和特殊利益:
    ①做好女职工“五期”保护和妇女病普查普治。
    ②做好“团体女性安康保险”的组织动员工作。
    ③开展“手拉手、献爱心”、与下岗女职工结对子、关爱特困单亲女职工。
    ⑶发挥女职工在三个文明(物质、精神、政治)建设中作用:
    ①开展争当“最佳文明女职工”、“争创最佳文明岗”活动。
    ②开展岗位练兵、技术比武、岗位技能竞赛、合理化建议、小改小革等竞赛活动。
    ③引导女职工树立竞争意识、法治意识、男女平等意识、自我保护意识、市场意识、保
险意识、终身教育意识。
    7、做好职工互助保障工作内容:
    ⑴积极宣传职工互助保障知识,在职工中开展“有病人帮我,无病我帮人”的互相关心
、互相帮助、帮扶解困献爱心活动。
    ⑵积极组织职工参加职工互助互济活动。
    ⑶积极为职工服务,及时做好职工的各种互助保障金存储和职工出险的理赔工作。
    8、按照区委、区政府的要求,完成各项工作任务。
   (二)帮扶中心工作内容:
    1、开展“送温暖”活动:
   (1)建立健全困难职工档案,建档率达96%以上,做到“六清”(家庭状况清、实际收
入清、困难原因清、技术特长清、就业要求清、思想状况清)。
   (2)开展党政工劳模包扶困难职工活动。
   (3)开展“职工生活大检查”活动。
   (4)开展职工家访活动。
    2、帮扶下岗失业人员实现再就业:
   (1)积极协助行政方面做好下岗失业人员实现再就业。引导下岗失业人员确立自主择业
、竞争就业观念,多元化、多渠道、多方式就业观念。
   (2)积极配合有关方面搞好技能培训,增强本领,提高技能。搞好职业介绍。
   (3)培树帮扶创业带头人、下岗再就业明星。

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